การรายงานผลการนำการประเมินจริยธรรมไปใช้ในกระบวนการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปี พ.ศ. ๒๕๖๖ 21 เม.ย. 66 แชร์ ดาวน์โหลดเอกสารแนบ : การรายงานผลการประเมินจริยธรรมไปใช้ในกระบวนการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปี พ.ศ. ๒๕๖๖ (pdf)