หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
13 ต.ค. 63๑. หลักเกณฑ์การประเมินผลการปฏิบัติงานบุคลากร
ประกาศหลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานส่วนตำบล พ.ศ.๒๕๕๘
ประกาศหลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการประเมินการปฏิบัติงานของพนักงานส่วนตำบล พ.ศ. ๒๕๖๓
๒. หลักเกณฑ์การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกำลังใจ
ประกาศหลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการสอบสวน และการลงโทษทางวินัย พ.ศ.๒๕๕๘
ประกาศหลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการให้ออกจากราชการ พ.ศ.๒๕๕๘
ประกาศหลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการอุทธรณ์ และการร้องทุกข์ พ.ศ.๒๕๕๘
ประกาศหลักเกณฑ์การจ่ายเงินรางวัลประจำปี สำหรับพนักงานส่วนท้องถิ่น พ.ศ. ๒๕๕๘
มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับการเลื่อนขั้นเงินเดือน (ฉบับที่ ๒) พ.ศ.๒๕๖๑
๓. หลักเกณฑ์การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร
ประกาศหลักเกณฑ์และเงื่อนไขการสอบคัดเลือกสำหรับพนักงานส่วนตำบล พ.ศ. ๒๕๕๗
ประกาศมาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับกระบวนการสอบแข่งขัน พ.ศ. ๒๕๕๘
ประกาศหลักเกณฑ์การสรรหาผู้มาดำรงตำแหน่งสายงานผู้บริหาร (แก้ไขเพิ่มเติม) พ.ศ. ๒๕๖๑
ประกาศหลักเกณฑ์การคัดเลือกเลื่อนและแต่งตั้ง พ.ศ. ๒๕๖๒
๔. การพัฒนาบุคคลากร
ประกาศ ก.ถ. หลักสูตรการพัฒนาและปฐมนิเทศข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่น
แผนการฝึกอบรมของสถาบันพัฒนาบุคลากรท้องถิ่น เดือนเมษายน – กันยายน ๒๕๖๖
๕. หลักเกณฑ์การบรรจุและแต่งตั้งบุคลากร
ประกาศมาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และเงื่อนไขการสอบแข่งขัน พ.ศ.๒๕๖๐
ประกาศมาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และเงื่อนไขการสอบแข่งขัน (ฉบับที่ ๒) พ.ศ.๒๕๖๑
แนวทางปฏิบัติการบรรจุแต่งตั้งผู้สอบแข่งขันได้
ประกาศมาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และเงือนไขการคัดเลือก การบรรจุแต่งตั้ง พ.ศ. ๒๕๖๒